“新”生之勢，領“Show”不凡
——東原集團營銷“新秀”2020屆校園招聘
校招群：796108633
青春，留給課堂、燃燒在操場、陪伴身邊的TA……
未來，新的戰場、無限可能、等你來探索……
如果你是：
Ø 熱愛營銷，不懼挑戰的人
Ø 自帶BGM，堅韌抗壓的人
Ø 愛玩會玩，好奇心強的人
Ø 視野開闊，樂于嘗試無限可能的人
Ø 喜歡與人打交道，善于團隊作戰的人
這裡會有你的舞台！
加入我們，一起SHOW出新我，創造屬于自己的未來！
一、關于東原集團
東原集團成立于2004年，總部設立于上海，是一家以房地産開發、商業運營、物業服務為核心業務的A股上市公司。自創始以來，精選一二線城市深耕，現已在重慶、成都、武漢、上海、南京、蘇州、杭州、鄭州、西安、昆明、貴陽、長沙、廣州落地生根，大幕啟呈。
過去十餘年的成長積澱打下了良好基礎，東原集團近年來發展迅猛，每年以50%增長率快速發展，當下正全力進發共創1000億。
東原憑借迅猛有力的全國化擴展、穩健的現金流，以及卓越戰略的有效落地，穩居中國房企50強，2018年斬獲房企綜合實力TOP45、上市房企TOP49以及品牌價值TOP48三項行業重要排名，奪得上市公司發展潛力TOP4、綜合産品力TOP22、新增土儲TOP40、新增貨值TOP31等一系列行業大獎。東原緻力于成為中國新社區運營模式的創新踐行者：創新整合地産開發、物業管理、商業運營及外部優質資源，從客戶的每一個生活細節出發，提升社區生活品質。2018年憑借優秀的社區運營能力，攜傑出社區子品牌“童夢童享”、“原聚場”問鼎社區運營TOP1。
東原集團貫徹“有心有趣”的企業成長理念，并以“責任擔當、開放融合、陽光活力”為用人标準，以”互相信任、互相扶持”為團隊精神，打造業内一流的精英團隊，2015年—2018年連續蟬聯“中國最佳雇主”，2016年—2018年榮獲“中國人力資源先鋒雇主”。
二、關于“新秀”管理培訓生發展項目
“新秀”管理培訓生項目旨在為東原集團培養未來營銷中高層管理人才。
“新秀”新起之秀（諧音“袖”），意未來營銷領袖！
通過清晰的選才标準、多樣化的人才培養方式、營銷體系内的崗位輪換、有競争力的薪酬福利體系……為東原的營銷團隊注入新鮮血液，提升營銷團隊整體素質及戰鬥力，為東原集團儲備未來的營銷中高級管理人才。
三、東原集團2020“新秀”管理培訓生秋季校園招聘需求
東原集團2020“新秀”管培生秋季校園招聘從2019年9月啟動，具體需求如下：
招聘崗位：營銷管理培訓生
招募對象：優秀應屆碩士研究生及本科畢業生
任職要求：喜歡挑戰、目标感強；正能量、堅韌抗壓；愛玩會玩，好奇心強；地域靈活，不給自己設限。
工作地點：上海、蘇州、杭州、南京、重慶、昆明、貴陽、成都、西安、武漢、鄭州、長沙、廣州等。
四、薪酬待遇
在東原，我們将為你提供有市場競争力的薪酬與福利保障：
1.年總收入：“保障月薪+高額獎金”模式，年總收入12萬+；
2.福利保障：五險一金、商業保險、安家費、公司旅遊、節日慰問、生日禮品；
3.假期保障：法定年假、春節額外假期、六一兒童假期等，讓你能夠追求詩和遠方；
4.項目跟投：跟投公司項目，成為項目的“小股東”，分紅高額收益；
5.職業發展：完善的培訓體系、快速發展催生的大量職業機會。
五、校園招聘流程
招聘流程：
簡曆投遞→校園宣講/溝通會→區域面試→實戰試煉→集團終試→發放offer→就業協議書簽署
時間安排：
序号 | 時間 | 事項 |
1 | 9月2日 | 秋季招聘啟動 |
2 | 9月2日 | 簡曆投遞開放 |
4 | 10月08日-10月13日 | 城市/區域初試+複試 |
5 | 10月14日-10月27日 | 實戰試煉 |
5 | 10月28日-11月04日 | 集團終試 |
6 | 11月上旬 | 發放offer、簽訂就業協議 |
六、簡曆投遞渠道
簡曆投遞自2019年9月2日正式開始，敬請持續關注：
l 東原集團營銷“新秀”計劃網申平台：http://dowell.zhiye.com/xxjh
l 東原集團營銷“新秀”計劃校招微信：doweller001（掃碼關注，東原招聘君）
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